工作职责： 1、负责江阴的招聘工作 2、入、转、调、离手续办理及系统维护 3、考勤审核跟进 4、负责公司的员工关系和档案管理工作 5、领导安排的其他工作 薪资：4.5k-5.5k，大小休 任职要求： 1、年龄在25-35岁之间，男女不限； 2、大专及以上学历，人力资源相关专业优先； 3、1年以上人力资源相关工作经验； 4、具有良好的沟通协调能力、组织管理能力； 5、工作认真、负责，执行力强，抗压能力强，会开车