品质经理
5000~10000/月
工作性质全职
职位类别通信技术工程师
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验不限
性别要求不限
用工形式合同制
技能等级不限
年龄要求不限
试用期三个月
试用期薪资5000元/月
工作地点江苏/无锡市江阴市/申港街道
职位描述
岗位职责
1、根据公司战略规划和经营计划，组织制定品质部门的发展规划和年度工作计划，并监督落实各项工作计划和目标；
2、组织制定完善品质部门各项管理制度及运作流程，确保运作规范性；
3、组织指导品质部门的运作，协调解决相关问题，确保各项质量目标的实现；
4、公司、客户质量政策、要求在公司内的策划实施（流程、项目）；
5、客户项目质量接口关系维护及重大客户投诉（产品/物料/体系缺陷）处理及报告回复；
6、内外部审核、改善专案的策划及纠正、预防措施的评审和报告；
7、部门内考核、培训、指导及日常管理工作，协调内外部关系，营造良好的组织氛围，不断提升本团队精神和工作效率。
8、完成上级领导安排的其他临时性工作。
任职要求：
1、本科以上学历，5～10年以上体系管理经验或者品质&质量管理经验；
2、熟悉相关管理体系，有丰富的体系推行及维护、内、外审应对经验，至少熟悉ISO9000或者ISO9001，有独立修订和优化体系文件和应对审核的能力，组织能力和应对能力为主；
3、熟悉电子产品的制造流程、相关标准，熟练掌握品质控制方法；QC7大手法，品质5大工具，其次就是熟悉标准改善6西格玛；
4、具备网络通讯（通信）产品或卫星导航及天线产品的品质经验优先。
5、有一定的机械设计基础知识层面或者电子设计基础知识层面。
1、根据公司战略规划和经营计划，组织制定品质部门的发展规划和年度工作计划，并监督落实各项工作计划和目标；
2、组织制定完善品质部门各项管理制度及运作流程，确保运作规范性；
3、组织指导品质部门的运作，协调解决相关问题，确保各项质量目标的实现；
4、公司、客户质量政策、要求在公司内的策划实施（流程、项目）；
5、客户项目质量接口关系维护及重大客户投诉（产品/物料/体系缺陷）处理及报告回复；
6、内外部审核、改善专案的策划及纠正、预防措施的评审和报告；
7、部门内考核、培训、指导及日常管理工作，协调内外部关系，营造良好的组织氛围，不断提升本团队精神和工作效率。
8、完成上级领导安排的其他临时性工作。
任职要求：
1、本科以上学历，5～10年以上体系管理经验或者品质&质量管理经验；
2、熟悉相关管理体系，有丰富的体系推行及维护、内、外审应对经验，至少熟悉ISO9000或者ISO9001，有独立修订和优化体系文件和应对审核的能力，组织能力和应对能力为主；
3、熟悉电子产品的制造流程、相关标准，熟练掌握品质控制方法；QC7大手法，品质5大工具，其次就是熟悉标准改善6西格玛；
4、具备网络通讯（通信）产品或卫星导航及天线产品的品质经验优先。
5、有一定的机械设计基础知识层面或者电子设计基础知识层面。
