实验室主管
6K~8K/月
年终奖
五险一金
加班费
全勤奖
技术培训
旅游
工作性质全职
职位类别环保检测
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1-3年
性别要求不限
用工形式合同制
技能等级不限
年龄要求不限
试用期三个月
试用期薪资4800元/月
工作地点江苏/无锡市江阴市/城东街道
职位描述
岗位定位：
1、通过前期实验一线检测的锻炼和小检测团队管理，转变系统的团队管理；
2、对团队进行管理，使整个团队技术得以提升；
3、围绕部门团队管理建设，使得实验人员由技术人才向管理人才转变；
岗位职责：
（1）全面负责科室团队组建、人员岗位设置和科室相关事务决策；
（2）负责科室所对接相关业务部门的检测工作的安排和有效运行；
（3）及时解决科室业务工作中遇到的问题，确保任务及时完成并达到质量要求；
（4）制定科室培内部培训计划并有效实施；
（5）审核原始记录，确保数据的准确性和记录的规范性；
（6）负责本科室质量监督和考核，监督科室人员的日常工作，对下属做出考核并提出奖惩建议；
（7）如实上报科室人员月度绩效及安全质量考核情况；
（8）完成部门安排的其他任务。
1、通过前期实验一线检测的锻炼和小检测团队管理，转变系统的团队管理；
2、对团队进行管理，使整个团队技术得以提升；
3、围绕部门团队管理建设，使得实验人员由技术人才向管理人才转变；
岗位职责：
（1）全面负责科室团队组建、人员岗位设置和科室相关事务决策；
（2）负责科室所对接相关业务部门的检测工作的安排和有效运行；
（3）及时解决科室业务工作中遇到的问题，确保任务及时完成并达到质量要求；
（4）制定科室培内部培训计划并有效实施；
（5）审核原始记录，确保数据的准确性和记录的规范性；
（6）负责本科室质量监督和考核，监督科室人员的日常工作，对下属做出考核并提出奖惩建议；
（7）如实上报科室人员月度绩效及安全质量考核情况；
（8）完成部门安排的其他任务。
